архів номерів
Менеджмент і бізнес
Персонал, 2009 №1
|
Лариса ЛАЗОРЕНКО ОСОБЛИВОСТІ СУЧАСНОГО УПРАВЛІННЯ ЛЮДСЬКИМИ РЕСУРСАМИ |
53 |
Персонал, 2007 №1
|
Арнольд БАБИЦЬКИЙ Економічна теорія соціалу: особливості та її можливості (закінчення) |
50 |
|
Олександр АНТОНЮК Адміністративний менеджмент: теоретико-методологічні засади (продовження) |
58 |
|
Віталій КАЛЕНЯК Приватна охоронна структура як соціальна необхідність держави |
65 |
|
Валентина ПОЛУЛЯХ Теорії питання соціального порядку |
68 |
|
Олег МАТВІЄНКО, Микола ПЕРЕСАДІН, Євген АНДРОСОВ Культура здоров'я персоналу та синдром психоемоційного «вигорання»: стратегія і тактика подолання |
72 |
|
Неля ШВЕЦЬ Християнські моральні цінності управління людьми та можливості їх використання у кадровому менеджменті |
78 |
Персонал, 2006 №1
|
Олександр СТОЯН Духовно-екологічні аспекти формування соціальної й економічної сфери громадянського суспільства |
72 |
|
Галина КУРТЄВА, Майя ЛАМБОВСЬКА Методологічні засади визначення річних цілей організації |
77 |
|
Тест Методика «Діагностика соціально- психологічних установок особистості у сфері мотивацій і потреб» |
86 |
Персонал, 2005 №1
|
Алла КУШНІР Адаптація керівника-початківця до управлінської діяльності |
68 |
|
Ольга СУССЬКА Політичний дискурс і комунікативний тип особистості |
71 |